25.07.2012 à 07:36

Start-upDes employeurs offrent des vacances à volonté

Offrir des congés illimitées et payés à ses employés est une politique choisie par certaines start-up californiennes. Avec des effets qui ne sont pas forcément ceux qu’on croit.

von
Pierre-François Besson
Certaines start-up constatent que leurs employés sont plus productifs et utiles à la société à leur retour de voyage.

Certaines start-up constatent que leurs employés sont plus productifs et utiles à la société à leur retour de voyage.

Keystone

Best Buy, Netflix, Zynga ou Evernote font partie de ces start-up qui offrent à leurs employés de réaliser leur rêve de voyage. Ou de formation. Elles leur permettent de prendre des vacances payées aussi longues qu’ils le souhaitent.

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